★「働きたい!」と選ばれるための『人事戦略セミナー』開催します!

自社の人材採用・育成はこのままでいいの?

職場環境の改善など働き方改革に取り組むことは、自社の社員の流出を防ぐとともに、新たな人材の採用をすすめるための重要なアピールポイントとなります。若年者や女性など求職者の意識や特性、人材採用や育成など人事戦略に工夫されている企業の事例などの情報を提供するとともに、他業種の企業が率直に意見交換を行うことで、今後の自社の人事戦略に活かせるヒントを得られる場をつくることを目的として、「人事戦略セミナー」を開催します。

プログラム内容

【1】人材採用・育成における現状を打破するために・・・

  ①労働市場の現状
  ②働く側(求職者・就業者)の意識
  ③雇う側(企業)の意識
  ④働く環境(働き方、人の役割〔人材配置〕など)を見直す 
  ⑤地元企業(中小企業)の魅力を活かす
 
【2】事例から見る人材採用と育成のヒント
  多様な人材が活躍できるように働き方を工夫したり、社員がより働きやすい環境などを
  整えることで、「働きたい」と思える企業へと取り組む企業の 事例を紹介します。
 
【3】参加企業による意見交換
  セミナー・体験談を参考に、人材採用や育成、働き方改革などを含め自社の人事戦略の
  見直しに向けて、参加企業同士が率直に意見交換を行います。
 

詳細

 

●日時:2019年7月9日(火)13:30〜16:30

●会場:サンスクエア堺B棟地下1階 第5会議室 

   (堺市堺区田出井町2-1)

●対象:堺市内事業所等の経営者の方、人事担当者の方

●定員:25名(要予約・先着順) 

 

人事戦略セミナー案内・申込書(PDF:387KB)

お問い合わせ

さかいJOBステーション 企業人材マッチング支援プラザ

TEL 072-238-4750

Mail  kigyo@sakai-jobstation.jp

営業時間 9:15〜18:00 

休業日:日、月、祝、サンスクエア堺の休館日、年末年始、第2・第4月曜日が祝日のときは翌日火曜日